随着三胎政策的正式入法，早教托育机构越来越受关注。

　　因为托育是直接影响适龄夫妇生育意愿的重要原因之一，《中共中央国务院关于优化生育政策促进人口长期均衡发展的决定》和《“十四五”积极应对人口老龄化工程和托育建设实施方案》中也明确提出了要实施三孩生育政策及配套支持措施，发展普惠托育服务体系，降低生育、养育、教育成本。

　　而且，五年规划中曾明确指出，要把托育作为重点来发展，到2025年，让每千人的托位数从原来的1.8提高到4.5。

　　可以说，未来几年，早教托育机构肯定会迎来高速的发展。

　　如果对托育感兴趣，想要进入这个行业获得发展和成就，此时无疑是非常好的入局时机，若选取当前市面上已经颇有规模的早教托育机构进行加盟，那更是事半功倍之举。

　　不过，在选择机构的过程中，除了要考虑基本的校区选址、品牌口碑、课程内容、师资水平等问题外，还有几点需要格外关心。下面，听我来细细说明。

　　一、企业资金链

　　家长报名教育机构最大的顾虑，就是机构暴雷，资金链断裂。尤其是2020年疫情以来，许多线下机构都因为生源不足，资金链难以维系，纷纷倒闭关门。

　　如今疫情虽已得到控制，但任何情况下，在选择机构加盟时，都需要考虑企业的资金水平，看企业能否妥善控制支出、增加现金流，以有效应对未来不可控的资金风险。

　　二、市场发展趋势

　　早教托育行业的市场规模，与新生儿人口息息相关。

　　年“二胎政策”放开后，我国新生儿数量有所增长，但随后又出现了下滑趋势，未来恐将继续如此发展。这也是为什么国家要放开三胎，颁布各项利好举措，充分激发生育意愿，以解决人口增速放缓、人口老龄化等问题。

　　想要在托育行业获得发展，一定要认清楚市场需求与变化，提前布局，这样才能做到有备无患。

　　三、行业竞争压力

　　这点和上面的第二点密切关联。

　　当前托育行业仍然处于初级阶段，市场渗透率仅为5%，且进入门槛较低。在政策利好后，可能会有大量的新从业者涌入，这势必会带来更高的市场竞争，进而增加企业的运营成本和实际盈利。

　　所以，在选择托育品牌加盟时，要考虑对方的核心竞争力，在教学、师资、理念、运营等方面能否和其他机构做到差异化，这是家长是否选择报名该机构的理由，也是未来加盟后能否盈利的关键。

　　四、持续运营能力

　　早些年的早教托育机构，由于整个行业都缺乏标准和规范，致使很多机构野蛮生长，鱼龙混杂。随着2019年5月9日国务院下发《关于促进3岁以下婴幼儿照护服务发展的指导意见》后，全国才开始陆续推出地方性行业规范政策。

　　在选择品牌加盟时，就要针对性看一下企业的发展与运营是否符合国家标准，各环节的人员配置是否足够完善和专业。企业的发展绝不可能只靠几个人，这需要一个团队的协作与配合。

　　结语：

　　托育的兴起，都告诉我们，只要及时关注政策变化，才能尽可能做到未雨绸缪。

　　而在当前市面上，要选一个既符合国家标准、又能兼顾实力与口碑的早教托育机构，弗果果早教托育加盟中心便是其中之一。

　　门头的

　　弗果果早教托育加盟中心成立于2015年，专注为中国新生代家庭0-6岁婴幼儿提供亲子早教、婴幼儿照护、幼儿教育三大服务，关注婴幼儿学习习惯和生活习惯养成，培养婴幼儿语言能力、逻辑思维能力、社交能力、创造力、专注力、独立性，培养具有主动学习力和国际胜任力的优秀宝宝。

　　弗果果早教托育加盟中心，之所以发展越来越好，主要胜在专业和前瞻性，这是由于弗果果创始人本身在早期教育行业深耕了20多年，教研出身的她既深知教学的重要性，也了解家长的需求，更熟悉行业的发展趋势，所以在创建弗果果之初，就带领团队组建了弗果果专属的课程研发体系和师资团队，还颇具前瞻性地预示了早托幼一体化发展的行业趋势，并提早布局，在短短几年时间里，弗果果凭借优秀的教学产品、教学服务和完善运营等优势，在全国40多个城市开办了近百家校区。

　　为了给更多的0-6岁婴幼儿家庭带去优质的托育服务，弗果果也一直在寻找合适的合作伙伴，并制定了一套非常完善的服务制度，从前期的校区选址、开业，到后期的运营、教学、培训等一系列事宜都会给到相应的支持。

　　如果你对托育行业感兴趣，弗果果会是不错的加盟对象与合作伙伴。